Tarım Ve Orman Bakanlığı Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı!

Tarım ve Orman Bakanlığı, Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğü (Ankara) bünyesinde tam zamanlı olarak istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 6’ncı maddesi ve bu maddeye dayanılarak 31.12.2008 tarihli ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmeliğin 8’inci maddesi uyarınca, Bakanlığımızca gerçekleştirilecek sözlü sınav başarı sırasına göre 25 (yirmi beş) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır. Bir aday, aşağıda belirtilen pozisyonlardan en fazla 1 (bir) adedine başvuruda bulunabilecektir.

Yazılım Mimarı                       (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
Yazılım Uzmanı                       (4 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
Yazılım Uzmanı                       (6 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)
CBS Yazılım Mimarı                (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
CBS Yazılım Uzmanı               (2 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
Mobil Yazılım Uzmanı             (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)
Ağ Uzmanı                              (3 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
Veri Tabanı Uzmanı                 (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
Veri Tabanı Uzmanı                 (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
Sistem Uzmanı                        (2 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)
Sistem Uzmanı                        (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 2 Katına Kadar)
Bilgi Güvenliği Uzmanı           (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
Bilgi Güvenliği Uzmanı           (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

I-BAŞVURU ŞARTLARI
A-GENEL ŞARTLAR

a)657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci maddesinde sayılan genel şartları haiz olmak,
b)Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c)(b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kuramlarından mezun olmak (Bu kısımda belirtilen bölüm mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katına kadar olan ilana başvuru yapabilirler),
ç)Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçmeyecekler için en az 3 (üç) yıllık, diğerleri için en az 5 (beş) yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; Bilişim Personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4’üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),
d)Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi ve güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek,
e)Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya muaf veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

B-ÖZEL ŞARTLAR
Başvuru genel şartlarına ilave olarak, niteliklerine göre aşağıdaki özel şartlar aranacaktır.

a-Yazılım Mimarı (1 Kişi – Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 4 Katına Kadar)
1-Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda en az 10 (on) yıllık mesleki tecrübeye sahip olduğunu belgelemek,
2-En az bir büyük ölçekli (15.000+ Kullanıcılı) Kurumsal Projede ASP.NET, ASP.NET MVC, ASP.NET CORE konusunda çalışmış olduğunu belgelemek,
3-Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
4-Kullanıcı kimliklendirme ve yetkilendirme yöntem ve teknolojileri (OAuth2, Single Sign On, Elektronik İmza, Mobil İmza) hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
5-Yazılım geliştirme yaşam döngüsü (SDLC) hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
6-Yazılım güvenliği ve güvenli yazılım geliştirme yaşam döngüsü (SSDLC) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
7-Yüksek erişilebilirlik ve yüksek performans özelliklerine sahip yazılım sistemlerinin geliştirilmesinde, mimari tasarım faaliyetlerinde görev almış olmak,
8-DevOps, CI/CD süreçleri, Container mimarisi, Kubernetes, Docker konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
9-Yazılım test teknikleri ve metodolojileri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
10-Kod güvenliği, kod düzenleme (refactoring), kodlama standartları ve standartların uygulanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
11-Single Page Application (SPA) JavaScript frameworklerini kullanarak (tercihen ReactJS) yazılım geliştirme konusunda tecrübe sahip olmak,
12-MS SQL veya Oracle veya PostgreSQL veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, ileri seviyede SQL konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
13-Windows Servisleri, Micro Servisler, Web API ve Web Servisleri (SOAP, WCF, REST) teknolojileri konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
14-ELK Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana), tüm metin arama (full-text search) konularında bilgi sahibi olmak,
15-OOP, SOLID prensipler, veri yapıları, algoritmalar, çok katmanlı yazılım mimarileri ve tasarım kalıpları (design patterns) hakkında bilgi sahibi olmak,
16-Kuyruklama mekanizmalarının (RabbitMQ, Kafka vb.) kullanımı ve yönetimi konusunda tecrübe sahibi olmak,
17-Dağıtık ön bellek mimarilerinin (Redis, Memcached vb.) kullanımı ve yönetimi konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,
18-Team Foundation Server (TFS), Git gibi konfigürasyon/değişiklik kod yönetim sistemlerinden en az biri hakkında tecrübe sahibi olmak,
19-Analitik düşünce ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip olmak,
20-Ekip çalışmasına uygun, çözüm odaklı, disiplinli ve gelişime açık olmak,
21-Tercihen; Microsoft’un MCPD, MCSD sertifikalarından en az birine sahip olmak,

Haberin devamı için tıklayın.